绍兴文理学院

教师攻读硕士、博士研究生暂行规定

为了加强我院的师资队伍建设，提高我院教师的学历层次和业务水平，规范对教师攻读硕士、博士研究生的管理，特制订本暂行规定。

一、选派条件

1、攻读硕士、博士研究生，一般应在我院工作满一年。

2、具有良好的政治思想素质，热爱教育事业，有较强的事业心、责任感和奉献精神，愿意为我院发展贡献力量；专业上具有培养和发展潜力；身体健康。

3、学历、年龄等要求按国家有关招生政策执行。

二、审批程序

由本人提出申请，经系（室）务会议讨论，系（室）主任签署意见后报人事处，最后由学院审批。

三、有关政策与要求

1、选派攻读硕士研究生，应立足于提高教师队伍尤其是青年教师的学历层次和整体素质；选派攻读博士研究生主要目标是培养学科带头人。各系要制订培养计划，以学科建设为出发点，按需选派。

2、报考硕士、博士生，原则上以定向为主，其行政、档案、工资关系不变。

3、经批准定为委托培养研究生或参加单独考试的在职研究生，其培养费用由学院负担60%，个人负担40%（亦可由所在系、处、室负担一部分）。定向硕士、博士的培养费由学院承担。

4、报考硕士、博士研究生，纳入定向、委培、在职范围的，须与学校签订协议，履行一定的服务期。硕士生一般为五年，博士生一般为八年。未满服务期要求调离的，经学校同意后，须向学院归还培养期间的一切费用。同时，服务期缺一年，硕士生缴纳违约金4000元，博士生缴纳违约金5000元。

5、学校选派的定向、委培、在职硕士生、博士生，学习期间由学校发给国家规定的工资和补贴。学习期间学院同意报销两次往返路费。如承担系里的教学工作，超过学院报销的部分，由本人和系协商解决。在读期间硕士生每年可报销500元的复印资料费，博士生每年可报销1000元的复印资料费。在读期间参加学术交流或外出考察等经费，由招收培养研究生的学校承担。

6、学习期间符合高一级职称晋升条件的人员，可按有关条例申报高一级职务任职资格的评审。

7、获得博士学位后，根据科研课题需要，学校拨给2--10万元的科研启动费，并在解决夫妻分居、分房等方面予以优惠。对统招博士研究生，毕业后返校工作的，给予一次性1万元奖励。凡取得博士学位并符合分房条件，学校安排一大套住房（经济上按房改政策处理）。

8、硕士研究生、博士研究生每学年应向学校和系汇报学习情况，毕业回校后要递交书面总结报告。学院将不定期举行学成回校人员论文报告会、公开课等形式展示成果，以检查所学情况。

9、凡逾期不能按时毕业者，延长期内学院将停止发放学校津贴和报销路费。凡学习成绩不合格未获得学位者，学院将追回除基本工资外的一切费用。

10、其它专业技术人员、干部报考研究生视本人和专业情况而定，若毕业后需转教师编制，需经原部门和专业所在系签署意见，由学校研究决定。

                                                                                                           一九九九年十月十二日