科研处职能：
一、在校党委、行政的领导下，积极贯彻落实国家、省、市、学校有关科研、重点学科和联合培养研究生等方面工作，结合学校实际制订和完善科研规章制度。
二、组织申报科研项目，争取国家、省、市级科研课题立项，与二级学院（系）一起检查督促科研计划及任务书的执行情况；负责科研成果奖的申报、评审等管理工作。
三、组织、协助二级学院（系）及有关教师积极参与地方经济文化建设，争取横向课题与经费。
四、负责科研年报统计上报工作，负责编辑各年度校科研成果汇编。
五、加强与兄弟院校的学术联系，负责全校性学术报告和学术交流活动，做好二级学院（系）组织的学术讲座或报告的协调管理工作。
六、做好校研究机构（中心、所、室）的组建与协调管理工作。
七、配合人事处和二级学院（系）做好科研工作量化考核工作和特殊岗位津贴发放工作。
八、组织编制学校及各二级学院（系）的重点学科发展规划，做好各级重点学科的申报、审批与考核工作，做好各级重点学科负责人的选拔、考核与奖励工作。
九、协同财务处做好纵横向科研经费、重点学科建设经费的管理工作。
十、按照档案立卷要求，做好纵横向科研与重点学科建设方面材料的整理、汇总与归档工作。
十一、开拓性地做好硕士学位授予权单位的申报工作。协助做好联合培养研究生工作，及时与学校人事处等有关部门进行沟通，妥善解决联合培养研究生的兼职硕导课时与工作量津贴等方面问题。协助二级学院（系）做好开办研究生课程班（学位班）的审批工作。
十二、承办学校交办的其他工作。

科研处各办公室工作职责：
（一）综合办公室工作职责
1、协助处长做好科研工作计划、总结、规划及规章制度等材料的起草与修订完善工作。
2、负责做好科研材料的收集归档、大事记整理、处内外信息联络及日常事务性工作
3、做好科研处对外宣传工作，及时报道全校科研情况。
4、负责编辑学校科研成果汇编，做好学校科研年报统计上报工作。
5、做好校学术著作出版基金的组织申报及评审工作。
6、会同人事处做好学校教职工科研工作量的统计核实工作，为发放特殊岗位津贴与人员聘用等工作提供科研依据。
7、协助做好科研处网页的建设与维护工作。
8、完成处领导和上级有关部门交办的其他工作。
（二）计划管理办公室工作职责
1、负责做好与纵向科研相关的科研管理制度的制订与完善工作。
2、积极组织教师争取国家、省、市级科研课题立项，妥善办好纵向科研项目的审批与合同手续。
3、做好对纵向立项科研项目计划任务书执行情况的检查与督促，协助项目负责人解决项目实施过程中的具体问题，确保科研项目的完成。对不能按期完成或不能按合同完成的科研项目，提出处理意见。
4、做好科研项目的结题评审工作，做到规范、及时、公正。
5、做好各级纵向立项科研项目经费（含学校科研启动费）的管理工作，确保其规范使用。
6、做好各级各类科研成果奖的组织申报与管理工作。
7、做好纵向科研项目与科研成果材料的收集与整理工作。
8、做好跨院（系）科研项目的协调工作。
9、做好校纵向科研活动的宣传工作，及时报道校纵向科研情况。
10、完成处长布置的其它工作。
（三）地方合作办公室工作职责
1、负责做好与横向科研相关的科研管理制度的制订与完善工作。
2、做好横向科研项目（合同、经费、结题、统计等）管理、专利管理、校横向科研的宣传等工作。
3、做好学术交流、科普活动、学术会议基金、学术交流基金等管理工作。
4、做好横向科研的联系与开拓工作，使我校的科研活动尽快深入到为地方经济社会发展的服务中去。
5、协同横向课题负责人解决课题洽谈、实施过程中的一些具体问题。
6、做好横向科研经费的管理工作。
7、做好校研究机构（中心、所、室）的组建与管理工作。

                          科研处各工作人员岗位职责